« Ressources en interne mais difficulté à monter en puissance ou lourd à gérer / maintenir... »

Que retenez-vous de meilleur de cette expérience interne ? Que vous souhaitez retrouver/préserver ?

Comment envisagez-vous la migration de l’activité et quelles missions souhaitez-vous leur conserver ?

Quels sont les résultats actuellement obtenus ? Quels objectifs souhaitez-vous atteindre ?

Quels moyens complémentaires pouvons-nous vous apporter qui vous font défaut dans la situation actuelle ?

Notre volonté de ne pas faire
table rase et de tirer profit
maximal des acquis.

Notre prise en compte réelle de la dimension humaine (migration et temps de migration, intégration
partielle dans le dispositif, …)
La préoccupation permanente
de vos objectifs clients, la mesure continue des résultats sur des
bases objectives et les bénéfices majeurs d’une action modulaire
et plus complète, si nécessaire,
que l’existant.